Tandis que les bœufs labourent les champs verdoyants, que les greniers débordent et que les tigres rugissent sur le Huangshan, toutes les industries prospèrent. Le 28 janvier après-midi, la société Huangshan Hengjiu a tenu solennellement sa conférence annuelle de bilan et de félicitations pour 2021. Cette conférence a dressé le bilan des différentes activités de l'année 2021, a félicité et récompensé les équipes et les individus qui se sont distingués par leur performance en matière de production et d'exploitation, et a défini les objectifs pour 2022. Chen Yibing, secrétaire du comité du Parti et directeur général de la société, a présenté un rapport d'activité intitulé « Consolider la confiance dans le développement, encourager l'excellence et viser l'excellence dans la construction d'une entreprise clé nationale spécialisée, performante et innovante, véritable "petit géant" ». Plus de 100 personnes ont assisté à la réunion, parmi lesquelles des membres de la direction, des responsables de différents ateliers (départements), des représentants des groupes de haut niveau et des personnes félicitées lors de la conférence, des cadres supérieurs et la quatrième promotion d'artisans de Huangshan Hengjiu. La réunion était présidée par Zhou Ping, secrétaire adjoint du Comité du Parti, président du syndicat et conseiller du directeur général.
Le directeur général Chen a résumé l'année 2021 comme une année riche en événements et en accomplissements, marquée par les difficultés liées aux pandémies successives, aux chocs d'approvisionnement et à l'appréciation du yuan. Malgré ces défis, Huangshan Hengjiu a scrupuleusement respecté le « 14e plan quinquennal » du Groupe, axé sur un développement de haute qualité, centré sur le marché et porté par l'innovation. Grâce à une réactivité exemplaire et à des efforts concertés, l'entreprise a mené à bien ses différentes missions. Les principaux indicateurs économiques et techniques ont enregistré une croissance à deux chiffres, et la gestion fondamentale dans des domaines tels que la qualité, la protection de l'environnement, la santé au travail et la propriété intellectuelle a atteint de nouveaux sommets. Plusieurs avancées majeures ont été réalisées dans le domaine de l'innovation technologique intelligente pour les entreprises de fabrication discrète. De nouvelles percées ont été accomplies en matière d'expansion du marché, avec des commandes dépassant pour la première fois 400 millions de RMB. Une nouvelle avancée significative a été réalisée en termes de positionnement sectoriel, l'entreprise étant reconnue par l'État comme une entreprise clé du programme « Petit Géant » pour ses technologies spécialisées et innovantes.
Concernant les objectifs pour 2022, le directeur général Chen a demandé à l'ensemble de l'entreprise de s'appuyer sur le « 14e plan quinquennal » du Groupe, de maintenir une trésorerie élevée et un faible niveau d'endettement, de privilégier l'innovation et le marché, et de mettre en œuvre de manière pragmatique l'innovation technologique et l'amélioration de la gestion. L'entreprise doit privilégier la stabilité tout en recherchant le progrès, et améliorer efficacement ses capacités opérationnelles et la qualité de ses opérations. En respectant scrupuleusement les objectifs opérationnels annuels fixés par le Groupe, l'entreprise renforcera sa gestion, consolidera ses bases, augmentera sa capacité de production et améliorera la productivité du travail par employé ; elle développera ses marchés, sécurisera ses commandes, augmentera sa part de marché et l'étendra aux marchés de niche ; elle se concentrera sur l'innovation, l'amélioration continue, l'intégration et l'optimisation, et favorisera un développement durable. et calculer méticuleusement les coûts, réduire les dépenses, améliorer la qualité et l'efficacité, et accroître ainsi la rentabilité.
Lors de la réunion, le vice-président exécutif Cheng Guodong a lu la « Décision récompensant les individus et les équipes exceptionnels en 2021 » du groupe Zhejiang Hengjiu, ainsi que la « Décision récompensant les collectifs et les individus performants en 2021 » et la « Décision récompensant l'amélioration de l'efficacité de la production en atelier, les activités « Six-Sept » et la maîtrise de la consommation de machines et de matériaux par l'équipe de direction en 2021 » de la société Huangshan Hengjiu. Les dirigeants ont remis des plaques, des certificats et des primes aux collectifs et individus primés, et ont attribué des primes à ceux qui ont reçu des prix pour l'amélioration de l'efficacité de la production, les activités « Six-Sept », l'évaluation de la consommation de machines et de matériaux par l'équipe de direction, l'activité « Enfiler des perles » pour l'innovation technologique dans le domaine de la fabrication intelligente discrète, et la prime de contribution aux représentants commerciaux à l'étranger dont le chiffre d'affaires annuel a dépassé 50 millions de yuans pour la première fois.
Dai Shuguang, directeur de l'atelier de chaînes en acier inoxydable, et Hu Hongfeng, lauréat du 4e prix Huangshan Hengjiu de l'artisan, ont partagé leurs expériences respectives, au nom des équipes et des individus.
Lors de cette réunion, l'ensemble des collaborateurs a été invité, guidé par le concept de développement de haute qualité, à se concentrer sur les objectifs de développement à moyen et long terme du groupe Hengjiu et à œuvrer ensemble dans cinq domaines : l'innovation technologique, l'expansion sur des marchés de niche, l'augmentation des capacités de production, l'amélioration de la qualité, ainsi que la réduction des coûts et l'optimisation de l'efficacité. L'objectif est de bâtir une entreprise nationale spécialisée et innovante de premier plan, un « petit géant », afin d'accélérer sa croissance, de créer un nouvel environnement de développement et de viser l'excellence.